Entrevista con Tato Larrosa
Por Gabriela Cultelli (*)
Mate Amargo, y en virtud de la problemática en la que se encuentra la más vital de nuestras empresas públicas, OSE (Obras Sanitarias del Estado, organismo responsable del abastecimiento de agua potable a todo el Uruguay, más sus labores propias de saneamiento), conversó con el presidente del sindicato, FFOSE (Federación de Funcionarios de OSE), Carlos Larrosa, nuestro querido Tato. Se trata nada más y nada menos que del sindicato que resultó en probada garantía del servicio para la población. Basta recordar su presencia en los tristes momentos de la crisis del agua sufrida en la Capital y zonas aledañas.
Mate Amargo (M.A.): FFOSE está en conflicto en estos días. ¿Por qué?
Tato Larrosa: Básicamente el conflicto es por el ingreso de personal.
En OSE tenemos un mínimo histórico de personal hoy en día. En la última década hemos perdido más de 1.800 cargos y somos 1.600 compañeros/as menos de los/as que éramos en 2013. Esta es una situación crítica, además de crónica. Hoy en día se ha vuelto crítica y ya es imposible sostener el servicio de agua potable con el personal que tenemos. En parte, esto se complementa con tercerizaciones que lo único que hacen es precarizar los contratos laborales de muchísimos compañeros y compañeras que hacen la misma tarea que nosotros, pero cobrando la mitad, pero las empresas tercerizadas se llevan el doble. Entonces, para el Estado eso también es más caro y trae, obviamente, un empeoramiento del servicio porque hay alta rotación del personal y es personal que no tiene miras de crecimiento ni de poder hacer una carrera funcional, con contratos que a veces son de dos o tres meses.
Esta situación insostenible nos ha llevado al conflicto y a ponernos todos atrás del ingreso de personal, que también mejoraría el sistema de turnos rotativos que tenemos en OSE, que es otro de los objetivos principales. En OSE las usinas, plantas de tratamiento y otros sectores trabajan 24 horas todos los días del año y nuestros compañeros ahí rotan tanto el descanso como el turno. Dada la falta de personal están trabajando en regímenes de 5-1 en el mejor de los casos. Trabajar 5 días, descansar 1, trabajan 5 días de noche, descansan 1 y después entran en la mañana, es un disparate, la gente ya no aguanta más y la idea con este conflicto es resolver, de una vez por todas, esta situación.

M.A.: De casi 5000 trabajadores y trabajadoras en la OSE, prácticamente la mitad son tercerizados/as. ¿Podría pensarse que esto raya con la obligación constitucional (referéndum mediante) que las aguas públicas son asunto del Estado uruguayo, en este caso de la empresa pública OSE?. ¿Cómo sigue el tema de las tercerizaciones? ¿Qué características les imprimen a las y los trabajadores en el caso puntual de OSE?
Tato Larrosa: Bueno, es tal cual. Cerca del 50% de los trabajadores de OSE son tercerizados por distintas modalidades. Están las empresas suministradoras de mano de obra, están las unipersonales que están creciendo y está también el modelo de cooperativa.
Esto raya con la violación de la Constitución, porque si bien OSE sigue haciéndose cargo del servicio, lo hace cada vez con más personal tercerizado, y hay sectores completos, como la toma de consumo de Montevideo, que se privatizaron ya. Toda la toma de consumo de Montevideo está privatizada a través de una empresa, que solamente le pasa los datos a la OSE. Después tenemos muchas plantas de tratamiento de aguas residuales en el interior, también totalmente privatizadas, en las cuales la OSE solo va a controlar, pero no hay funcionarios de OSE dentro de la planta. En los servicios que OSE aún mantiene, que por suerte todavía son la mayoría, el personal se terceriza cada vez más. Entonces, se está al borde de la violación constitucional y, en algunos casos, para nosotros se está violando, y es una situación que tenemos que resolver sí o sí.
M.A.: ¿Qué otras etapas recorrería el conflicto en los próximos días?
Tato Larrosa: Hoy en día (jueves 16) estamos con ocupaciones en algunas usinas del interior. Estamos ocupando Melo, San José, Ciudad de la Costa y Canelones, pero si no aparecen las respuestas en los próximos días, las medidas se van a ir incrementando porque para nosotros esta es una lucha básicamente, existencial. Sin ingreso de personal, la OSE corre el riesgo de ser totalmente privatizada o ser reducida al mínimo, como pasó con AFE. Entonces, necesariamente, como sindicato, nos planteamos que esta es una lucha existencial y necesitamos que haya ingresos de personal, que mejoren las condiciones y vamos a pelearla hasta el final.
M.A.: Casupá es una de las principales inversiones que el gobierno de Orsi tiene por delante. Ya se inició la licitación. ¿Cuándo se prevé que comiencen las obras?
Tato Larrosa: No tenemos los datos exactos, se habló de que podían iniciar a principios del año que viene, pero no manejamos bien, de nuestra parte, los términos. Hemos solicitado y hemos tenido algunas reuniones. Por ejemplo, estuvimos reunidos con Edgardo Ortuño en el Ministerio de Ambiente, que nos dio algunos datos, pero tampoco fechas concretas de comienzo de obras, tanto de Casupá como de la nueva planta de Aguas Corrientes. Estamos esperando que el directorio nos brinde toda la información, porque entendemos que el sindicato tiene que saber tanto de los estudios de impacto ambiental, y más que nada asegurarnos que la operación, tanto de Casupá como de la nueva planta de Aguas Corrientes sea con personal de OSE, que es otro de nuestros argumentos para pelear por el ingreso de personal. La OSE está anunciando obras multimillonarias y de infraestructura totalmente nuevas, pero no está previendo el ingreso de personal para manejarlas, porque además no es de un día para el otro que alguien entra a trabajar a OSE y sabe manejar una planta de esas dimensiones, se necesita capacitación y más que nada experiencia en la tarea.
M.A.: ¿Qué más quisieras transmitirles a nuestros/as lectores/as?
Tato Larrosa: Agregaría que siempre es bueno hablar del agua potable en Uruguay, más allá de la OSE, más allá de nuestras reivindicaciones. El agua es un bien público, es un recurso fundamental, es un derecho humano fundamental, y siempre la defensa del agua tiene que ser constante con la mayoría de la gente atrás. Es importante que todo el pueblo esté informado de lo que pasa con el agua, no solamente con el servicio que da OSE, sino también con el agua bruta, la que nosotros llamamos ríos, arroyos, lagunas, cauces, cuencas, todo eso siempre tiene que estar en el tapete, siempre tiene que ser motivo de debate en la opinión pública, porque son recursos por los que siempre va a venir, tanto el capital extranjero como los capitales o estados extranjeros, siempre van a estar pendientes del recurso hídrico. Hoy en día tenemos muchas empresas, tanto de alimentación como de agua, pura y llanamente extranjeras, recuerden que la empresa Salus fue vendida a capitales franceses, tenemos los arrozales en gran parte con inversiones del sector brasilero y otros, para los cuales el agua es fundamental para la producción y para la venta. Así que es un tema que siempre tiene que estar en el tapete.
(*) Gabriela Cultelli, Economista, Master en Historia Económica, asesora, investigadora y docente uruguaya. Co- directora de este medio de prensa alternativo, Mate Amargo, Coordinadora del capítulo uruguayo de la Red de Intelectuales, Artistas y Movimientos Sociales en Defensa de la Humanidad y del colectivo feminista de la REDH «Libertadoras».